佐佑诚聘英才

分类：全部研究
发布时间：2010-05-10

【概要描述】

佐佑诚聘英才

【概要描述】

分类：全部研究
发布时间：2010-05-10

诚聘英才

事业

—探究本源，探求人性，探寻真知，佐佑管理顾问公司以专业姿态、优异口碑、踏实风格卓立于管理咨询界；

—面对使命，面朝发展，面向长远，我们期望志同道合的年轻人能够不断加入，实现人生的增值。
回报

一份充满挑战并不断学习新知的职业

一种满含理想和人文情怀的氛围

一群智慧且纯粹的同事兼朋友

一个具有竞争力的收入机制
要求

—品性，韧性，悟性；职业，专业，事业；

—自有主见而不偏激；目光长远而行事踏实；

—热爱管理咨询事业，致力研究“人与组织”

社会招聘 项目经理（工作地点：北京、上海、深圳、成都）
主要职责

－带领项目团队，提供系统解决方案

－参与技术研发，组织专项课题研究

－参与组织建设，领衔承担专项任务

－培养后备队伍，定向担任成员导师
基本要求

－国内外知名大学本科及以上学历

－3年以上同行业优秀咨询公司咨询项目工作经验，熟悉完整的咨询项目运作流程

－3年以上知名企业人力资源及其他相关管理工作经验

－对企业管理中的“组织”、“业务”、人力资源管理中的“人”有较强烈的兴趣

－能够独立承担客户界面的项目沟通工作、针对客户需求独立完成项目建议书、项目方案撰写

－有专业精神，对咨询有向往；能够适应高压力、高挑战工作，适应经常性出差

－听说读写基本技能熟练，组织、沟通能力强
发展方向：业务总监，合伙人团队
招聘人数：若干

高级分析员（工作地点：北京、上海、深圳、成都）
主要职责

－参与咨询项目，完成指定专业任务

－参与技术研发，定期写作专业文章

－参与组织建设，进入专项任务团队
基本要求

－知名大学本科及以上学历

－2年以上同行业优秀咨询公司咨询项目工作经验、在专业领域有专长

－2年以上知名企业经营管理类工作经验

－从事过人力资源或战略经营分析等相关工作内容，熟悉行业、企业运作流程

－听说读写基本技能熟练，熟悉掌握办公系统操作、客户沟通、组织统筹工作技能

－心态积极主动、性格外向开朗，具备良好的沟通能力，思维分析能力、及问题解决能力

－对咨询工作有强烈的兴趣，理解行业工作特点，能够适应高压力、高挑战工作，适应经常性出差
发展方向：项目经理，技术专家
招聘人数：若干

人才评估顾问（工作地点：北京）
主要职责

－根据不同客户、项目的需要，参与制订有针对性的人才选拔、考核或评估方案

－展开具体的人才选拔、考核、评估工作

－以面试为主要形式，辅以其他参考手段，结合相应标准，对人才做出客观准确的评价

－项目执行过程中，与相关客户保持良好、顺畅沟通
基本要求

－重点大学本科以上学历，社会学、心理学、人类学、历史学、统计学专业优先

－具有3年以上咨询公司、国企、外企工作经验，从事过人才选拔、评估工作，熟悉人才选拔全流程运作

－具备良好的思维分析能力，擅长分析问题、把握关键，面对新问题善于提出独立观点

－具备良好的人际敏感度，擅长理解他人所想，擅长观察他人并能够以客观视角观察他人

－对人具有基本的宽容心和同理心

－有较强的工作激情和韧性，能够适应加班和经常性出差
招聘人数 若干

行政助理（工作地点：成都）
主要职责

－负责成都办公室行政事务工作及部门内部日常事务工作

－对外联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

－协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等

－协助做好公司各区域、各部门之间的协调工作
基本要求

－形象气质佳，普通话标准，声音甜美，具亲和力，做事认真仔细

－大学本科及以上学历，有工作经验者佳

－娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力
招聘人数：1名

文字编辑（工作地点：北京）
主要职责

－负责公司内部刊物《人为本》的组稿、编辑、校对工作

－按照出版要求定期组织内部同事撰写、修改稿件
基本要求

－国内知名大学本科及以上学历

－新闻、中文、经济管理类相关专业，文字功底深厚，对文字比较敏感

－1年以上报刊、经济管理类版面、商业性杂志编辑经验，了解出版流程

－协助完成《人为本》刊物的发展规划，促进知名度的提高
招聘人数：1名
应聘佐佑

北京职位：请发送简历至：careerbeijing@zuoyou.com

上海职位：请发送简历至：careershanghai@zuoyou.com

深圳职位：请发送简历至：careershenzhen@zuoyou.com

成都职位：请发送简历至：careerchengdu@zuoyou.com

欢迎您应聘佐佑，融入一群人的奋斗，感受有意义的职业、享受有意味的生活！

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