佐佑受邀参加第九届卓越人力资源周（北京）

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分类：全部研究
发布时间：2014-08-22

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2014年8月20—21日，佐佑受邀参加由智享会主办的“第九届卓越人力资源周暨第十二届招聘与任用年会（北京），并以“建立高效一体化校招计划”为主题进行了现场分享。本次活动共引了各行业300余位人力资源管理者参加。

企业校园招聘既要充分了解毕业生的特点和需求，在短时间内进行大量科学专业的选拔工作，又要通过各类手段建立新员工的认同感，建设稳定发展的员工队伍。企业如何建立高效一体化校招计划，以最少的投入实现招聘目标，一直是困扰企业的难题。

佐佑人才事业部资深顾问王琳女士针对90后毕业生群体有哪些特点；校园招聘中，哪些科学有效的测评方法能够帮助企业找到合适的人；企业如何建立专业评估中心，快速筛选并储备高潜质人才等几个校招中的关键问题与在场听众进行了深入交流。王琳女士的演讲受到了现场人力资源管理者的一致好评。

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